育児休業復帰率90％以上、美容スタッフの正社員比率も90％

KOSEは、女性にとって働きやすい制度をただ作るだけでなく育児休職取得率100％、復帰率90％以上と運用面でも実績を出している点が大きな特徴です。また、2014年までは契約社員だった美容スタッフに対し、積極的な正社員雇用とキャリア採用制度を実施した結果、2018年度では、正社員率90％を達成しています。

女性の美にこだわった製品を開発し続け、女性から支持を得ているKOSE。職場でも女性が長く働き続けることで、お客様に対するきめ細やかなサービスを提供し続けてくれるでしょう。

文・藤森みすず

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