最近「リカレント教育」という、学び直しが注目されています。学生時代に学んだけけれど覚えていないこと、さらに知識を深めて新しい情報を仕入れること……。自分磨きに学びを取り入れたいけれどけれど、会社にそういった制度がない場合は、どのようにして学びを得れば良いのでしょうか?

学びなおしに興味を持っている人が増加傾向に

みなさんは、何か特定のジャンルについて「学びなおし」をしたいと思ったことはありますか? 最近、学びなおしという意味を含んだリカレント教育に注目が集まっています。

もともと、スウェーデンの経済学者ゴスタ・レーンが初めに提唱したもので、後に世界的に知られるようになりました。社会人になってからも、個人が必要とすれば教育機関に戻って学ぶことができる教育システムのことを指します。

ディップ株式会社が実施したアンケートによると、回答した1,314名のうち、リカレント教育の「経験がある」と答えた人は17%、「したいと思う」人が58%と、あわせて75%の人が経験がある、もしくはしたいと思っているという結果がでています。キャリアアップのために転職をしたい、ライフスタイルによって働き方を選びたい、このような考えを持つ人が増えてきているのです。

2学び直しをするリカレント教育。会社に制度がないときどうすれば良い?
(画像=『Cinq』より引用)

PCスキルについて学びなおしたい人が多数

経験がある・したいと思っている人を対象に、どのような内容か尋ねたところ、「PCスキル」55%が最多となり、次いで「語学」39%、「今の仕事に関連する分野」34%と続く結果となっています。

PCスキルというとWordやExcelの普段お仕事で利用する機会が多いものから、プログラミングやITパスポート試験などのエンジニア系を学んでみたいと思っている人もいます。最近では、義務教育でプログラミングの授業もあるように、プログラマーやIT系エンジニアへのニーズの高まっています。

3学び直しをするリカレント教育。会社に制度がないときどうすれば良い?
(画像=『Cinq』より引用)

ですが、教育機関に入り直すことは、会社に勤めている場合は会社からのサポートが必要になる場合もあります。アンケートで、実際に会社にリカレント教育の制度がある答えた人はたった9%のみ。興味があったとしても中々、一人の力では実現できない難しい問題に直面しているのかもしれません。

4学び直しをするリカレント教育。会社に制度がないときどうすれば良い?
(画像=『Cinq』より引用)

まずはオンライン学習から初めてみよう

学びたいけれどリカレント教育の制度はないし、毎月お金を払ってスクールに行くとなると、それなりの覚悟も必要になる。こうなると、ついつい学びへのハードルが上がり、躊躇してしまいます。ですが、せっかく学びたいと思っている意欲をそのまま放置させてしまうのは勿体ないことです。

そこでまず試してみたいのが、無料で学べるオンライン学習サイトです。自宅で学べて、気軽に始められるのが嬉しいポイント。

IT系から英語やお金に関してのことまで種類が豊富で、学びが身近に感じられます。