パートで働くなら知っておきたい「103万円・106万円・130万円の壁」ってそもそも何？

が加入条件となっており、収入の壁とは違った形ですが、パート従業員の場合でも支払う可能性があるものです。
 

今後の見通し

昨年来の与野党の協議で、103万円の壁を123万円に見直すことは確定していますが、具体的な処理法は未定です。また、106万円や130万円の壁の問題は、現在協議中であり、今後見直される可能性も考えられます。
 
103万円の壁は、所得税の課税についての分岐点ですが、むしろパート就業者にとって影響が大きいのは106万円や130万円の社会保険に関しての壁であり、税と社会保険の一体改革が求められるところです。
 

出典

（※1）厚生労働省 パートタイム労働法・指針に規定された 事業主の講ずべき措置とその実施状況 1 パートタイム労働者数
（※2）税金・社会保障教育 税金・保険料シミュレーション
厚生労働省「年収の壁について知ろう」 あなたにベストな働き方とは？
厚生労働省 雇用保険制度 Q＆A～事業主の皆様へ～
 
執筆者：植田英三郎
ファイナンシャルプランナー　CFP

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