3.やる気を出させるためには?

意欲ゼロ、成果を出さない後輩…指導する際に気を付けるべきこと
(画像=『Cinq』より引用)

仕事に対する『やる気』を出させるには、まず部下の出来る仕事を与えて、成功体験を積み重ねモチベーションを上げるといいです。自信を持つことで積極的に行動できるようになります。

仕事内容も段取りよく進められるように指示を出すことが大切です。失敗しないためにわからないことはきちんと聞いてくるように促すこともいいです。何度言っても同じ失敗をする場合も改善方法を根気よく教えます。何より部下本人が気づき、改善いくことがポイントです。

また現在の仕事が向いていない事や上司との相性が悪いという場合も考えられます。最善を尽くしても難しい場合は、環境を変えてあげることも検討に入れるといいでしょう。

提供・Cinq(サンク)ーよくばり女子のはたらき方

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