2日放送の朝の情報番組『めざまし8』（フジテレビ系）では、新年度が始まり入社式を終えた新入社員たちの動向に着目。
新入社員と先輩との間の世代間ギャップについても掘り下げ、司会の谷原章介さんは「飲み会に誘っていいのかどうか」について考察していました。
■新入社員は「新NISAタイプ」
若手社員が入社すると、毎年のように話題になるのが先輩社員と新入社員の世代間ギャップ。
同番組によると、2024年度に入社式を迎えた新入社員は、「自分の未来は自分で築く！ セレクト上手な新NISAタイプ」とのこと。
新NISAタイプは、コツコツつみたてて学んでいく「つみたて投資枠」とアグレッシブにチャレンジする「成長投資枠」に分かれているそうで、本人の選択を尊重しつつ対話・サポートすることが必要だとイメージ付けらているようです。
■大空幸星「飲み会も誘ってほしい」説
社会起業家の大空幸星さんは、「あんまりその、上司とか、周りの人が気を使いすぎるっていうのもなんか違うと思うんですよ。（人によっては）みんなやっぱり怒られたいと思うわけですよ、飲み会も誘ってほしい」と宣言。
さらに、「意外と誘ってほしいと思っている人もまだたくさんいるから、ちゃんと人間関係を築くという意味では、上の世代も一歩踏み出してみると。それでダメだったらしつこく誘わないっていうのがポイントだから」と、一回はアプローチしてみることを推奨していました。
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