面接辞退の注意点
面接辞退を行う際、特に下記2点は社会人としてあるまじき振る舞いです。絶対にしないようにしましょう。
無断、その後音信不通になる
無断による選考辞退は、企業側からの印象が最悪です。
案外業界は狭いものです。同業他社などに応募する際、転職活動に影響を与える可能性があるので絶対に避けましょう。
あまりにも失礼な物言いで相手を傷つける
辞退理由を聞かれた場合は正直な気持ちを伝えることが大切ですが、何の配慮もせずに正直な気持ちを伝え、批判・中傷していると受け取られることもあるので注意が必要です。
相手企業が納得できる丁寧で誠実な対応を心掛けましょう。
いかがでしょうか。あなたの今の課題の解決につながるヒントになっていますように。
それでは、今日はこの辺で。またお目にかかりましょう!
提供・Cinq(サンク)ーよくばり女子のはたらき方
【こちらの記事もおすすめ】
>年収400万円以上稼ぐ女がしている3つのこと
>性格別!年収アップ方法とは?
>自分ブランドを作るために大切なこと
>クセのある上司への「的確な」対処法とは
>給付金がもらえる人気の資格6選