面接で聞かれやすい5つの質問
転職の面接で聞かれやすい質問例を、5つ紹介します。
どの質問も結論・理由・具体例・結論の順番で構成すると、筋の通った回答になります。
答えるときのポイントも合わせて解説するので、転職活動している方は参考にしてください。
1.志望動機
新卒採用や中途採用にかかわらず、志望動機は必ず聞かれます。
同業他社がたくさんある中で、なぜ自社を受けたのか理由や本気度を知りたいためです。
志望動機を答える際は、
- 「仕事を通じてどう社会貢献したいか」
- 「共感した企業理念」
- 「企業でどのようにスキルアップしたいか」
を盛り込んで伝えてください。
志望動機は面接で一番重視される質問であるため、事前に答えを準備しましょう。
2.活かせるスキルや経験
中途採用の場合はすでに就業経験があるため、企業で活かせるスキルや経験を聞かれます。
どのように仕事してきたのか知ることで、自社に適しているかを見極めるためです。
スキルや経験を答える際は、
- 今までの仕事で培ったスキル
- 入社後どのように活かせるか
を明確にしてください。
前職または現職での自分の仕事を振り返り、いかにして企業の役に立てるかをアピールしましょう。
3.長所・短所
長所と短所は、多くの企業で聞かれる質問です。
応募者の人間性や、どのように自己分析しているのかを知り、自社で仕事を任せても良いか判断するためです。
長所を伝えるときは、
- 「長所のおかげで成功した具体例」
- 「周りからの実際の評価」
- 「入社後どのように活かせるか」
をポイントに話しましょう。
短所を伝える場合は、
- 「改善するためにどんな努力をしているか」
- 「実際に改善されている具体例」
などを添えて、採用に差し支えないことをアピールしてください。
丁寧に自己分析して長所と短所を知り、説得力のある伝え方を心掛けましょう。
4.転職を決めた理由
中途採用の面接では、どのような事情で転職を決めたのか必ず聞かれます。
面接官は、自社で長く働いてくれる人を求めているためです。
転職の理由を聞かれたときは、
- 「前職または現職の愚痴を言い過ぎない」
- 「どんな状況を改善したいと考えたのか」
- 「入社したい理由と繋げる」
などを意識して文章を考えてください。
面接官を安心させられるように、転職理由はポジティブな内容にまとめましょう。
5.逆質問
面接では、「何か質問したいことはありますか？」と聞かれることがあります。
この問いには、疑問点を解消させてあげたいという理由や、志望度の高さを知りたいという理由が込められています。
逆質問では、
- 昇進のための具体的な条件や必要なスキル
- 活躍している人の共通点
など、企業の求人サイトや面接でのやり取りでは判断できないものを、1～2つ用意しておくと安心です。
逆質問されたら最低1つは聞くようにして、志望度の高さをアピールしましょう。
面接練習は自信が付くまで何回もやろう！
面接は、丁寧に事前準備しておくと安心して受けられます。
緊張しやすい場合は、ハローワークや転職エージェントを利用して、本番の雰囲気を味わいながら面接練習するのがおすすめです。
現在転職活動している方は、面接練習の3つのポイントや、聞かれやすい5つの質問をぜひ参考にしてください。
提供・Rolmy
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