2024年、「冬のボーナス」はいくらもらった? ボーナスの上手な活用方法とは?
一般的に、毎年12月に冬のボーナスが支払われます。2024年のボーナスは、例年に比べていかがだったでしょうか。今回は、冬のボーナスの見通しや、ボーナスの賢い使い方について解説します。

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2024年、冬のボーナスはいくら?

ボーナスに関する調査は、さまざまな機関が行っています。
 
例えば、三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社が発表した「2024年冬のボーナス見通し」によると、2024年冬の民間企業(調査産業計・事業所規模5人以上)のボーナスは前年比+2.5%と4年連続で増加し、1人当たりの支給額は40万5573円の見込みとなっています。
 
また、同じ調査によると、2024 年の冬の国家公務員(管理職および非常勤を除く一般行政職)のボーナス(期末・勤勉手当)の平均支給額は、70万8200円(前年比+5.0%)と3年連続増加の見込みです。
 
一方、一般財団法人労務行政研究所の「東証プライム上場企業の2024年 年末一時金(賞与・ボーナス)の妥結水準調査」によると、東証プライム上場企業の全産業ベースでは、対前年同期比で3.4%増、83万5133円となっています。この金額は、1970 年に調査を開始して以来、過去最高額を更新しています。
 
なお、2024年夏のボーナスも、前年に比べて増加しています。物価高が続く日本ですが、ボーナスなどの収入も、物価高に追い付くように上がってきていると考えられます。
 

ボーナスの賢い使い方

毎月のお給与に加えてまとまったお金が手に入るボーナスは、私たちにとって大変貴重な収入です。1年頑張ったご褒美に、お金を使いたくなってしまうかもしれませんが、散財するとすぐになくなってしまいます。ボーナスを使う前に、賢い使い方を確認しておきましょう。